解雇多久进行赔偿

根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在 十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果用人单位需要向劳动者支付经济补偿，则应在办结工作交接时支付。

因此，员工在被解雇后，通常能在解除劳动合同后的15日内拿到经济补偿金。如果用人单位未在规定的期限内支付经济补偿，员工可以通过法律途径维护自己的权益。