乱用公章犯了什么错误

乱用公章可能涉及以下几种错误和后果：

职务侵占罪

如果私用公章挪用了公司的钱款，且公司是私营企业，那么可能触犯职务侵占罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，公司、企业或其他单位的工作人员利用职务便利将单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

挪用资金罪

如果私用公章用于其他非法活动，如挪用资金，可能构成挪用资金罪。根据相关法律规定，挪用资金数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

私放在押人员罪

如果私用公章用于私放在押人员，可能构成私放在押人员罪。根据《中华人民共和国刑法》第四百条，司法工作人员利用职务上的便利，私自将被关押的人员放走，使其逃离监管的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

民事责任

即使私用公章未构成犯罪，也可能需要承担民事责任。根据相关法律规定，单位对行为人私用公章所造成的经济损失不承担民事责任，但单位有明显过错的，依法应承担相应的赔偿责任。

内部处罚

如果私用公章未造成严重后果，公司可以根据内部规章对责任人进行处罚，包括警告、记过、降职、撤职、开除等。

建议

加强公章管理：公司应建立健全公章管理制度，明确公章的使用范围和权限，确保公章使用的合法性和规范性。

培训教育：定期对员工进行法律和职业道德培训，提高员工对公章使用规范的认识和遵守程度。

监督审计：加强对公章使用的监督和审计，及时发现和纠正违规行为，防止公章被滥用。

责任追究：对于违反公章使用规定的行为，应依法依规追究相关责任人的责任，维护公司的合法权益。