工资有多少部分构成

工资主要由以下 六个部分构成：

计时工资：

根据劳动者的工作时间和计时工资标准支付的劳动报酬。

计件工资：

根据劳动者完成的工作量或生产的工件数量支付的劳动报酬。

奖金：

支付给劳动者的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬，包括生产奖、节约奖、劳动竞赛奖等。

津贴和补贴：

补偿劳动者特殊或额外劳动消耗的津贴，以及为了保证工资水平不受物价影响支付的物价补贴。

加班加点工资：

按规定支付的加班工资和加点工资。

特殊情况下支付的工资：

在特殊情况下，如病假、工伤、产假等，依据法律法规或公司规定领取的工资。

这些组成部分共同构成了劳动者的总收入，反映了劳动者的劳动价值和经济待遇。