近日，有福建的消费者发帖投诉称，其购买的卡士酸奶内出现霉斑，该消费者称原以为贵有贵的好处，但食用该酸奶后出现呕吐、腹泻等症状。此事随即引起热议。其发布的图片显示，该款产品名称为“卡士100%生牛乳奶源”，生产日期为2025年3月7日，酸奶杯内壁有不明黑色物体。该消费者于3月30日补充道，发帖一周后，
上班15年可以享受的待遇主要包括以下几个方面：劳动合同保障距离退休不足5年，公司不得无故解雇或经济性裁员。服务期届满后，员工如果愿续签，公司应签无固定期限合同。经济补偿工作满15年被辞退可以获得三十个月的工资作为赔偿金，这是由于工作满15年的情形可以获得的是15个月的工资作为经济补偿金，而《劳动合同
公司会计制度是指公司为了规范会计行为、确保会计信息真实可靠，依据相关法律法规和内部管理规定而建立的一系列会计工作规范。这些制度通常包括以下几个方面：会计报表制度：规定了公司应如何编制、审核和披露会计报表，如资产负债表、利润表和现金流量表等。会计科目制度：明确了企业内部财务记录原始凭证应当遵循的科目编
关于公司倒闭后多久不能起诉的问题，以下是一些关键点：公司注销后公司注销后，即刻不能起诉。因为公司注销后，其法人实体消亡，不再具备诉讼主体资格。公司未依法清算即被注销如果公司在注销前没有依法进行清算，当事人可以依法起诉该企业法人的股东、发起人或者出资人。破产程序结束后在破产程序结束后，只要符合法律规定
缘故客户指的是那些曾经或正在与公司有过业务往来的客户，这包括但不限于退款客户、询问过产品信息的客户、已经购买过商品或服务的客户等。这些客户可能因为与公司的直接交易而对公司有一定的了解和信任，因此在与公司进行交流时可能会更加容易，并能更快地获得交易机会。 缘故客户的分类：合同客户：与公司有正式合同关系
全勤奖，也称为满勤奖， 是指员工在一个月内没有缺勤、没有旷工、病事假等情况下，公司给予的一种奖励。这种奖励通常以奖金的形式体现，旨在调动员工出勤的积极性。具体来说，全勤奖的要求可能包括：出勤率：员工在当月规定的上班时间内全部出勤，没有迟到、早退、请假或旷工现象。假期：员工在当月没有请事假或病假。旷工
分红未能到账可能有多种原因，以下是一些常见的原因及建议：不符合分红资格上市公司在宣布分红时会设定一定的资格条件，如持股时间要求、注册日期要求等。如果投资者未满足这些条件，即使公司宣布了分红，也可能无法获得分红收益。建议：投资者应仔细阅读公司发布的分红公告，了解分红的具体资格条件，并确认自己是否满足这
工资发放地和社保缴纳地 不一定一致，具体取决于以下几个因素：公司注册地：社保缴纳地通常与公司的注册地相关联。例如，如果员工被派往分公司工作，即使工资由分公司发放，社保仍需在总公司注册地的社保局缴纳。员工户口所在地：对于个人缴纳社保，一般需要到户口所在地的社保局办理缴费手续。单位办理社保：如果员工通过
4月7日上午，一张显示“微软停止中国区运营”的邮件截图开始流传，该邮件内容称：由于地缘政治及国际业务环境的变化，微软将调整其全球战略布局，并将于2025年4月8日起正式停止在中国区的运营。这一决定意味着我们微软项目团队的相关工作也将同步终止。我们深知，这一变化可能会给大家带来诸多不确定性，公司高度重
拥有股份是指 持有公司股份的行为，即成为公司的股东，并因此获得公司的一部分所有权。股份代表对公司的部分拥有权，包括普通股、优先股和未完全兑付的股权等不同类型。股东享有股息和红利等权益，并可以通过股票价格体现其价值。具体来说，股份具有以下三层含义：股份是股份有限公司资本的构成成分：公司由若干股份组成，