合肥晚育多少天产假

合肥晚育的产假为 158天，包括以下几部分：

基本产假：

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。

难产增加产假：

难产的，增加产假15天。

多胞胎增加产假：

生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

晚育延长产假：

晚育的初产妇，延长产假30天。

独生子女父母光荣证增加产假：

在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，再延长产假30天。

男方护理假：

男方享受10天护理假。

因此，综合以上各项，合肥晚育的产假为98天（基本产假） + 15天（难产） + 15天（多胞胎） + 30天（晚育延长） + 30天（独生子女父母光荣证） + 10天（男方护理假） = 158天。

建议：

建议了解最新的政策文件，因为政策可能会有变动。

如果计划晚育并希望了解更详细的产假和护理假政策，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门。